后勤处临时用工管理制度

来源: 发布时间:2019-01-08 字体大小:

    1、临时用工是指因学院暂无固定性杂工,但为完成某项临时性工作由后勤处安排的临时用工。

2、      临时用工主要服务货物搬运、水电抢修、绿化除草等工作。

3、      临时用工由相关岗位人员提出,经后勤处分管主任同意后方可安排。

4、      后勤处安排专人对临时用工情况进行统计并进行用工监工管理。

5、      临时用工工资按市场定价,一般用工为150/天,特殊工种不超过200/天。

6、      安全责任临时工人自负。

7、      临时用工工资一月一结,临时工根据审批情况进行开票报销。

 

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